17薪通常指的是员工在一年内除了获得常规的12个月工资之外，还能额外获得5个月工资。这种薪酬制度在一些大型跨国公司中较为常见，如谷歌、微软、苹果等，旨在激励员工的工作积极性和忠诚度。17薪可能作为年底奖金或项目奖金发放，有时也会与季度奖结合使用。简而言之，17薪意味着一年发放17个月工资
